国有企业经营管理能力提升专题培训

培训背景  

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。"坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的"根"和"魂"。发挥企业党组织的政治核心作用，是实现党对国有企业领导的重要途径。在新形势下，国企党组织要结合新的实践和理论的发展，进一步探索现代企业制度下国有企业党建工作的特点，努力发挥国有企业党组织在企业生产经营中的作用。

主要专题及专业课程

1. 国有企业股份制改造及现代企业法人治理结构

2. 国有企业董监高履职及履职风险管理

3. 坚持市场化取向的国企劳动用工制度改革

4. 国有企业市场化人才选聘、员工培养的思考

5. 国有企业责权利相统一的契约化管理机制探析

6. 混合所有制条件下国有企业职业经理人队伍建设

7. 国企混改股权激励与员工持股机制设计

8. 新时期国有企业年轻员工多元化管理

9. 新时期构建管资本的国资监管体制的路径方法

10. 国有资产运营效率提升之道

11. 国有资本投资运营公司经营模式探究

12. 新时期建立健全国有资本经营预算制度

13. 一带一路建设过程中的国有企业发展机遇

14. 多层次资本市场与国企资本重组整合运作

15. 国资委加快国企内部深化重组的举措与实践

16. 国企混改+政府与社会资本合作模式实务

17. 国有资本的专业化整合趋势分析

18. 国企混合所有制改革方向与路径走创新发展之路

19. 国有企业产权转让、增资扩股操作及案例分析

20. 国企混改中的法律要点及实务操作

21. 国有企业投融资管理与转型案例分析

22. 国有企业财务管理与成本控制

23. 国有企业产融创新与风险防控

24. 国有企业精细化管理

25. 国有企业改革与产学研合作模式探索

26. 国有企业战略营销与强势品牌策划

27. 新时期国有企业文化建设

28. 大数据与人工智能助力国企转型

29. 区块链技术对国企发展的实际应用

30. 物联网技术革命与国企智能化

31. 用国际视野把握国企改革的本质和内在

32. 全球化下企业所得税国际税收问题思考

33. 国有企业高层次国际人才引进的思路与对策

34. 国有企业领导干部经济责任审计实务

35. 新媒体时代下的危机管理与媒体应对

36. 国企中高层管理者理念变革与创新思维

37. 商务礼仪与谈判技巧